Подведение итогов трехлетнего сотрудничества АО «Авангард» с немецким центром полимеров SKZ в виде «круглого стола» состоялось в начале марта на базе Сафоновского филиала СмолАПО и стало значимым событием для всех его участников.
Развитие персонала, изучение современного опыта производства изделий из композитов, формирование новой системы знаний у специалистов – цели, поставленные руководством предприятия, соответствуют запросам современной экономики. Ведь не секрет, что грамотные молодые кадры – залог успеха в будущем.
Курсы повышения квалификации «Производство изделий из композиционных материалов» для молодых работников завода состояли из трех модулей и включали промежуточные формы контроля – слушатели проходили тестирование на всех этапах. Результатом стало получение сертификатов об успешном завершении обучения по современным стандартам, а также карточек допуска к работе с композитными материалами. В процессе практических занятий обучающиеся должны были выполнить экзаменационное задание «Склейка трубного соединения из композиционных материалов и выполнение деталей контактным формованием». Изготовленные таким образом образцы были доставлены в Германию, где успешно выдержали испытания в специализированной лаборатории SKZ в г. Галле, и именно благодаря этому обучающиеся стали обладателями признанного в Европе диплома соответствия стандартам DVS 2200.
Настоящий пропуск в мир современных технологий получили десять работников АО «Авангард»: инженеры-конструкторы первой категории КС Сергей Артеменков и Тимур Глазков, ведущий инженер КС Екатерина Егоренкова, инженер-технолог первой категории КС Наталья Ливанцова, ведущие конструкторы ОГТ Евгений Мишутин и Артем Шанин, ведущий инженер-технолог ЦЗЛ Екатерина Румянцева, инженеры первой категории КС Денис Федотов и Константин Скворцов, инженер первой категории ЦЗЛ Елена Ковальчук. Все специалисты будут включены в кадровый резерв предприятия и программу развития персонала «Люди Х», пилотный проект которой уже запущен на базе завода по решению генерального директора АО «Аванград» Константина Горелого, принявшего участие в Международном форуме труда в Санкт-Петербурге в рамках этой программы.
В числе получивших сертификаты – и преподаватель спецдисциплин Сафоновского филиала СмолАПО Ольга Оксентюк, не первый год курирующая исследовательскую деятельность своих студентов в области композитов.
Заместитель генерального директора по социальным вопросам Анастасия Аверкина и начальник отдела по работе с персоналом Эдуард Аверкин в своих выступлениях выразили общее мнение о необходимости подобных практических курсов:
— Наше предприятие заинтересовано в развитии персонала, обучении сотрудников. Мы рады, что не ошиблись в выборе надежных партнеров, и взаимовыгодное сотрудничество принесло свои плоды. Начало движению по обмену опытом было положено еще в 2013-м году, на пути было немало преград, но сегодняшнее событие – это результат их преодоления всей командой АО «Авангард» и фундамент будущего развития.
Ведущее учебное и исследовательское учреждение Германии — Центр полимеров SKZ — уже более 50 лет является компетентным партнером в области профессиональной подготовки и переподготовки кадров для полимерной промышленности. Его представители стали почетными гостями «круглого стола»: глава филиалов в городах Галле и Пайне Торальф Краузе, руководитель подразделения «Обучение в области композиционных материалов» Михаэль Мангольд, руководитель подразделения «Исследовательская деятельность в области композиционных материалов» Штеффен Егерь. Они признались, что также надеются на продолжение совместной работы по изучению технологии будущего – перспективной и развивающейся отрасли композиционных материалов, ставку на которую сделал Сафоновский завод «Авангард». Как и на повышение уровня подготовки профессиональных кадров, без чего сегодня не может нормально развиваться ни одна отрасль. Обмен идеями, технологиями, практиками, открытость в области знаний – вот путь к успешному будущему.
Представители завода и коллеги из Германии сказали немало добрых слов в адрес своего партнера в области образования – директора Сафоновского филиала СмолАПО Марины Александровны Кочубаевой. Она же, в свою очередь, выразила благодарность руководству АО «Авангард» и лично генеральному директору Константину Горелому за правильную политику по повышению квалификации рабочих кадров и поздравила получивших сертификаты.
— Очень важно, что мы выступаем единым коллективом с заводом, и молодые профессионалы ведут за собой обучающихся. Теперь и наш преподаватель – Ольга Николаевна – сможет полученные знания и опыт передать студентам. А с нового учебного года у нас появится новая специальность — «Технология и обработка композитных материалов», думаю, очень востребованная уже сегодня.
Торжественная часть сменилась форматом живого общения, и участники «круглого стола» охотно делились мнениями друг с другом. Партнеры из Германии отметили, что деловое сотрудничество естественным образом перетекло в дружбу благодаря доброжелательности и искренности сафоновцев. А еще признались, что если поначалу визит в Россию вызывал волнение, то в последнее время мысли об этом лишь радуют. Также представители центра SKZ выразили надежду на дальнейшее сотрудничество.
Вручая немецким гостям благодарственные письма и памятные подарки от руководства АО «Авангард», Эдуард Аверкин подал идею нового совместного проекта – строительство пешеходно-велосипедного моста из композитных материалов через речку Величку и железную дорогу – при поддержке Агентства стратегических инициатив. Креативный подход и новейшие технологии вполне могут заинтересовать правительственную организацию по продвижению социально значимых проектов, а у сафоновцев появится шанс в будущем забыть о проблеме перехода из микрорайонов в центр города и обратно, на которую Эдуарду Александровичу, как депутату районного совета, часто жалуются его избиратели.
Подводя итоги проделанной работы, участники встречи согласились, что поставленные задачи реализованы в полном объеме. Остается только не останавливаться на достигнутом, совершенствуясь и развиваясь в авангарде композитных технологий.
№13 от 30.03.2017
