В Велижском районе функционируют несколько предприятий лёгкой промышленности, на которых трудятся в основном женщины.
22 октября 2016 года одно из таких швейных предприятий – производственный участок Велиж ООО «Фабрика «Шарм» – провело День открытых дверей под девизом «Моя профессия – швея — мотористка». Цель – знакомство со швейным производством всех желающих приобрести профессию, а тех, кто уже её имеет, – познакомить с условиями труда на данном предприятии. Руководство филиала, в лице Л.А. Ларченковой, в деталях продумало ход его проведения: в разных местах города были заранее расклеены объявления о дне, времени и месте данного мероприятия, заказан автобус для подвоза людей, подготовлен краткий обзор помещений и рабочих мест.
Пройдя по цехам предприятия, присутствующие увидели вокруг ухоженность и чистоту, в кабинетах и фойе – обилие цветов. Обратили внимание на то, что для сотрудников выделена комната для приёма пищи, где установлены микроволновые печи, холодильники, электрочайники. Организована доставка салатов, выпечки и других блюд из кафе — ресторана «Луна». В летнее время можно отдохнуть в специально построенной, красиво оформленной беседке. Отметили, что швеи трудятся в просторных, теплых, светлых с большими окнами цехах.
«На сегодняшний день, – сказала Людмила Алексеевна, – на швейном производственном участке Велиж ООО «Фабрика «Шарм» работает 135 человек, из них 93 швеи — мотористки и 8 учеников. Сформированы пять бригад, в каждой из них трудится до 25 человек. Чтобы дело шло слаженно, без сбоев, немаловажную роль в производственном процессе играют слесари — ремонтники (наладчики) швейного оборудования. Поэтому, желательно, чтобы на швейное производство пришли работать мужчины. Наше предприятие может принять в свой дружный коллектив всех желающих».
Далее Людмила Алексеевна ответила на интересующий всех вопрос о заработной плате. В целом заработная плата составляет от 20 до 25 тысяч рублей. В октябре месяце по сравнению с сентябрём заработная плата повысилась на 25 — 30% в зависимости от индивидуального уровня производительности труда и количества отработанных рабочих дней. Реально можно заработать от 20 до 35 тысяч рублей при условии 100% выхода на работу, выполнения нормы — минуты и качества пошива изделия. Для учеников по специальности швея — мотористка заработная плата составляет от 10 000 рублей, срок обучения 1-3 месяца. С октября этого года за первый месяц обучения ученик получает 10 тысяч рублей, за 2-ой месяц – 7 500 и плюс, что заработает.
«Основная часть коллектива, а многие работают со дня основания нашего предприятия,– продолжает Л.А. Ларченкова, – это трудолюбивые, высококвалифицированные работники, профессионалы, вкладывающие в своё дело частицу души, добивающиеся отличных результатов, на которых равняются, кем, в первую очередь, гордятся коллеги. Естественно, что и зарплата у них тоже достойная. Передовиков на швейном предприятии много. Пользуясь случаем, хочу выразить слова благодарности своему коллективу, пожелать всем здоровья, взаимопонимания, неиссякаемой энергии, чтобы царила аура любви, тепла, добра в каждом доме».
Сегодня работницы производственного участка Велиж ООО «Фабрика «Шарм» производят вполне конкурентоспособную продукцию высокого качества, которая пользуется большим спросом во многих городах России, и в связи с этим систематически обновляется ассортимент, а темпы наращивания объемов выпускаемой продукции постоянно растут.
Начальник производственного участка Людмила Алексеевна Ларченкова уверена, что те, кто пришел трудиться на велижский филиал ООО «Фабрика «Шарм», сделали правильный выбор и не ошиблись в нем, потому что на предприятии созданы благоприятные условия труда, комфортная обстановка в цехах, обеспечивается стабильная заработная плата, ежегодный отпуск, а также все социальные гарантии, предусмотренные Конституцией РФ и законодательными актами. Оборудование швейных цехов постоянно обновляется, что облегчает работу швей.
В заключительной части Дня открытых дверей Л.А. Ларченкова ещё раз выразила пожелание, чтобы коллектив производственного участка в скором времени пополнился новыми трудолюбивыми и энергичными работниками, которые внесут свой вклад в развитие и процветание предприятия.
№86-87 от 27 октября 2016 года
